2026年寒假期间，护理学院党总支以党建为引领，紧扣深化产教融合、校企协同育人核心目标，开展“寒假不断线，暖心促就业”访企拓岗系列专项行动，主动对接行业企业与医疗机构，深化校院、校企合作对接，完善实习就业一体化培养体系，精准搭建优质实习就业平台，推动人才培养与行业需求同频共振、精准适配，为学生高质量就业筑牢发展根基。

紧扣教育部供需对接就业育人项目要求，学院持续深化与基层医疗机构的合作联动。学校副校长蒲建萍带队，护理学院党总支书记杜永红、副院长林宇等一行陪同前往江安县中医医院，召开供需对接就业育人项目合作洽谈会，双方围绕依托国家级项目平台，在人才联合培养、就业实习基地建设、科研教学互动等方面开展深度合作进行务实探讨，进一步完善校院协同育人机制。

护理学院副院长林宇、学生科长李静、专业带头人徐玲、辅导员等人分别赴四川川投盛榉养老服务有限公司、陆军军医大学第一附属医院（西南医院）、珙县中医医院、四川爱悦月子中心、锦兰艾柏教育有限公司、重庆当代整形美容医院、锦江安吉拉医疗美容医院、歌丽亚美业服务中心、四川银龄镒康养老服务有限责任公司等单位，通过现场考察与深度交流，持续推进教育部供需对接育人项目合作洽谈，就实习就业一体化基地建设、“订单班”合作培养模式等达成一致，将从课程共建、师资共享、技能培训、就业保障等方面深化协同，把企业专业技能人才需求前置到校园培养全环节，深入挖掘基层医疗机构用人潜力，拓宽学生基层就业渠道。同时，老师们与坚守岗位的实习生进行交流，详细了解学生实习轮岗、临床带教体验及个人就业规划，鼓励学子珍惜顶级医院实践平台，锤炼过硬专业本领，为未来就业发展夯实基础。

         立足川南、辐射成渝，学院持续为学生开拓高端化、多元化实践平台。2月3日，林宇与医学美容技术专业带头人徐玲等一行赴重庆，走访，

此次寒假访企拓岗专项行动，学院走访足迹覆盖养老机构、母婴中心、医美企业、三甲医院及基层医疗机构等多元就业场景，是党建与业务深度融合的生动实践，更是学院推进“就招培”一体化联动机制的具体举措。下一步，护理学院将继续坚持党建引领，持续深化产教融合、校企校院协同育人，常态化开展访企拓岗行动，不断拓展就业“朋友圈”，优化实践教学体系，完善实习就业一体化培养模式，引导学生在社会课堂中增长才干、锤炼本领，为卫生健康事业源源不断输送有温度、有本领的高素质专业人才。